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“贞观之治”对治军的启示
欧松清//www.workercn.cn2014-08-12来源:科技日报
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  唐太宗李世民在位23年间,发生了很大变化,被后人称为“贞观之治”,在中国社会史、政治史上留下了璀璨光辉的印记,其卓越的治国理念,对于我们今天治军仍具有深刻的指导意义。

  以民为本。唐太宗认可“民则水也,君则舟也,水能载舟,亦能覆舟”,自我减少费用,精兵简政,减轻了人民的负担。当前,部队工作任务日趋繁重,基层官兵压力大的问题十分突出,各级领导机关应切实在为基层官兵降压减负上见成效。要把工作的着眼点紧紧盯在打基础抓经常上,不搞劳兵伤财的政绩工程。要坚持对上负责和对下负责相统一,谋划、部署、决策要多考虑部队需要不需要、基层欢迎不欢迎。

  以法为度。贞观时期,有官员伪造履历,唐太宗气得要把这个官员杀了。戴胄认为罪不至死,并说,法律是国家的大信,皇上一时气话是个人的小信,小信应服从大信。各级领导机关要牢固树立“以法为度、法大于权”的工作理念。要认真克服凭经验拍脑门抓工作的随意性、盲目性,制定计划、部署任务要有法规制度依据;下达指示、检查指导工作要统一协调,防止各行其是;解决部队工作中存在的问题,要严格按章办事,维护法规制度的严肃性、权威性;考核评比,不能离开《纲要》搞“土政策”“土规定”,不能搞违背《纲要》的高指标、新花样。

  以人为镜。魏征,经常谏言,与唐太宗争得面红耳赤。魏征去世后,唐太宗流着泪说“以人为鉴可以明得失。从此,我失去了一面镜子。”可见,一个领导者对待批评的态度,决定了其事业的高度。当前,部队领导干部要有接受批评的勇气,切实摆正位置,充分发扬党内民主,要善于“总揽”,不要“独揽”,要虚心听取大家的不同意见,特别是听取逆耳之言,按民主集中制原则,在集中集体智慧的基础上作出决定。

  (作者单位:武警湖北总队黄石支队)

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